Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Это быстро и БЕСПЛАТНО!
В нашей стране в настоящее время крайне небольшой размер пенсий по старости. Это заставляет пожилых людей отслеживать все изменения в законодательстве, изучать практику, с целью увеличения своих ежемесячных выплат хоть на несколько десятков рублей.
Основная информация
В последнее время в Интернете имеется множество тем и постов на тему перерасчёта пенсий для женщин, имеющих детей. Лица, находившиеся в отпуске по уходу за ребёнком, могут претендовать на пересмотр размера пенсии. Это происходит за счёт перерасчёта периодов ухода за ребёнком в пенсионные баллы. Но в результате такого перерасчёта пенсия может не только увеличится, но и уменьшится. В настоящей статье расскажем, кому положена доплата к пенсии за детей, рождённых до 1990 г. в 2020 году, как её оформить и насколько это выгодно.
Определения
Пенсия – ежемесячная выплата лицам, достигшим возраста, установленного законом, и имеющего необходимое количество баллов или продолжительности стажа работы.
Законодательство
- Закон № 400 «О страховых пенсиях» (далее – Закон).
Что это такое
До 2015 года лицам, достигшим пенсионного возраста, назначалась трудовая пенсия. Рассчитывалась она исходя из трудового стажа лица, претендующего на выплату. К трудовому стажу относились периоды, когда человек фактически работал, а бухгалтерия отчисляла за него страховые взносы в пенсионный фонд.
При этом в данный период не засчитывалось время, когда указанные взносы не перечислялись, но за работником сохранялась его рабочее место. К таким периодам относятся отпуска по уходу за ребёнком. Они в расчёт стажа при назначении трудовой пенсии не включались.
С 2015 года, в связи с проведением пенсионной реформы и принятием Закона № 400-ФЗ, вместо трудовой стала назначаться страховая пенсия по старости. При расчёте страховой пенсии периоды отпуска на воспитание детей включаются в стаж при начислении пенсии, с применением особых условий подсчёта. При этом стаж за указанный период подлежит переводу в пенсионные баллы.
Кому положена
Рассчитывать на надбавку к пенсии за детей, рождённых до 1990 года, могут родители, вышедшие на пенсию до 01 января 2015 года. Это связано с тем, что лицам, которым пенсия назначалась до указанной даты, пенсия рассчитывалась исходя из трудового стажа.
Тем же, кто вышел на пенсию после 2015 года, подсчёт пенсии осуществляется на основании пенсионных баллов. При данном порядке все периоды ухода за детьми уже учтены. Поэтому никакой доплаты такие пенсионеры не получат.
При этом на перерасчёт могут претендовать не только женщины, но и мужчины. Главным условием является нахождение их в официальном отпуске по уходу за ребёнком, что предусмотрено трудовым законодательством.
Главным условием получения надбавки является то, что непосредственно до отпуска по уходу за ребёнком или сразу после выхода из него, пенсионер должен был работать. За эти периоды обязательно должны были перечисляться страховые взносы. При этом продолжительность такого трудового стажа роли не играет, это может быть и всего несколько месяцев или недель (ст. 12 Закона).
Установлена предельная величина всех отпусков по воспитанию детей, которые в совокупности не должны превышать шести лет. При этом не имеет значения, сколько у женщины детей.
Расчёт баллов
Периоды уходы за ребёнком, рождённым до 1990 года, которые имели место до 2015 года, могут быть, по решению пенсионера, включены в его стаж, но с применением особых правил подсчёта (ст. 13 Закона). В этом случае стаж будет переведён в пенсионный коэффициент (ИПК). Размер пенсии подлежит пересчёту, если такой коэффициент за время до 2015 года увеличится (статьи 15, 18 Закона).
Если же пенсия уменьшается (такой вариант тоже не исключён), её размер остаётся неизменным. Таким образом, избирается вариант наиболее выгодный для пенсионера.
Расчёт баллов для пенсионеров, которым была назначена трудовая пенсия до 2015 года, производится исходя из материалов их выплатного дела. Для этого сумма назначенной трудовой пенсии должна быть разделена на стоимость пенсионного коэффициента. Для расчёта необходимо принимать размер коэффициента на 01.01.2015 года в сумме 64 рубля 10 копеек (статьи 15, 34 Закона).
Вместе с этим размер ИПК зависит также от коэффициентов за время отпусков по уходу за детьми.
Их размер устанавливается за полный календарный год и составляет (ст. 15 Закона):
- 1,8 за первого ребёнка;
- 3,6 за второго ребёнка;
- 5,4 за третьего или четвёртого ребёнка.
Максимально женщина может получить 24 балла. За последующих (после четвёртого) детей коэффициент не устанавливается. Это связано с тем, что в совокупности отпуска за четырёх детей, как правило, превышают предельный срок в шесть лет.
При перерасчёте все периоды отпусков по уходу за детьми будут вычтены из трудового стажа, учитываемого при назначении трудовой пенсии, назначенной до 2015 года. Они будут пересчитаны в пенсионные баллы. В случае увеличения пенсии по результатам перерасчёта, выплаты будут производиться в новом, повышенном размере. Если результат будет не в пользу пенсионера, размер пенсии останется на прежнем уровне, уменьшению он не подлежит.
Пример
Рассмотрим примеры расчёта баллов на практике:
- Куренкова обратилась за перерасчётом своей пенсии, назначенной ей в 2013 году (пенсия на момент выхода составляла 1400 рублей). Она находилась в отпуске по уходу за ребёнком, рождённым в 1985 году, полтора года. Таким образом, коэффициент будет составлять 2,7.
ИПК: 1 400/64,1 +2,7=24,54 балла;
Стоимость балла на 2020 год составляет 80 рублей.
24,54 балла х 80 руб.= 1963,2 руб.
Размер фиксированной выплаты 4982,9 руб.
Размер пенсии с учётом отпуска на ребёнка составит 6946,1 рублей.
- Буровская, вышедшая на пенсию в 2014 году, имеет троих детей. Размер пенсии составлял 1200 рублей. Все дети появились на свет до 1990 года. В декрете по первому ребёнку она находилась один год (коэффициент 1,8), за вторым ухаживала 1,5 года (коэффициент 5,4), за третьим также 1,5 года (коэффициент 8,1). Общий коэффициент на детей 15,3 (1,8+5,4+8,1)
ИПК: 1200/64,1 +15,3=34,02 балла;
Стоимость балла на 2020 год составляет 80 рублей.
34,02 балла х 80 руб.= 2721,6 руб.
Размер фиксированной выплаты 4982,9 руб.
Размер пенсии с учётом отпуска на ребёнка составит 7704,5 рублей.
Нужно сравнить размер выплат по прежнему расчёту и по новому. Если пенсия, исходя из расчёта с учётом детей, будет выше, выплаты производятся в данном размере.
Оформление
Пересчёт размера пенсии происходит исключительно в заявительном порядке. Сотрудники Пенсионного фонда не вправе самостоятельно инициировать данную процедуру.
Заявление с документами необходимо подавать в отдел Пенсионного фонда по адресу проживания заявителя, который выплачивает пенсию. Обратиться может лично пенсионер либо его представитель, имеющий оформленную у нотариуса доверенность.
Помимо личной явки в Пенсионный фонд допускается направление пакета документов почтой либо сдача их через многофункциональный центр (МФЦ). Также можно направить заявление с приложениями в электронном виде через портал Госуслуги.
Документы
Для пересмотра размера пенсии необходимо подготовить заявление о перерасчёте пенсии. Заявление составляется в произвольной форме. К нему прилагаются подтверждающие бумаги.
Список документов следующий:
- свидетельство о рождении детей;
- паспорт ребёнка;
- документ о браке;
- справки из жилищно-коммунальных организаций о совместном проживании с ребёнком по одному адресу;
- справки с места работы о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком;
- другие.
Если какие-либо документы ранее уже направлялись в Пенсионный фонд, прилагать их повторно нет необходимости. Достаточно только заявления. В заявлении можно указать, что подтверждающие документы уже имеются в материалах выплатного дела.
Для кого невыгодно
Перерасчёт будет невыгоден женщинам, которые родили и воспитали только одного ребёнка. При этом они имели продолжительный трудовой стаж и высокую, официально начисляемую, заработную плату.
Подавать документы нужно тем женщинам, которые воспитали трёх или четырёх детей. При этом их трудовой стаж небольшой и(или) заработную плату они имели невысокую.
Внимание!
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
- Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
- Позвоните на горячую линию:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.